Weten wat je wilt in je loopbaan, met vijf vragen

"Wat wil ik eigenlijk?" is de vraag achter veel sollicitaties die niet lukken. Wie het niet weet, reageert op wat er toevallig langskomt, schrijft algemene brieven en twijfelt na een aanbod.

Waarom je hier tijd in stopt

Heb je een richting, dan wordt de rest makkelijker. Je cv krijgt een lijn, je brief ook, en je beoordeelt vacatures in een kwartier in plaats van een avond. Zonder richting solliciteer je op banen die je eigenlijk niet wilde.

Vijf vragen om mee te beginnen

Wanneer was je het laatst echt op je best op je werk? Wat deed je toen, met wie en waar? Wat kost je energie, ook als je het goed kunt? Waar vragen anderen je steeds om, iets wat jij zelf gewoon vindt? En wat staat vast, zoals reistijd, salaris of ruimte om zelf te beslissen?

Schrijf de antwoorden op, ook als ze half af zijn. Het gaat om wat terugkomt.

Zoek de patronen

Lees je antwoorden terug. Misschien kom je steeds in je kracht als je orde schept in rommelige situaties. Of juist als je diep in één vak zit. Wat je ziet, zegt meer over je volgende rol dan welke functietitel je nu hebt.

Leg het naast de werkelijkheid

Een inzicht is pas bruikbaar als je het naast echte banen legt. Lees vacatures met je drie zinnen ernaast, en praat met iemand die zo'n rol heeft. Wat blijft staan, is van jou. Hoe je een vacature scherp beoordeelt, lees je in past deze vacature bij mij?.

Wat Rolee hierin doet

Hier begint Rolee. In een zelfanalyse van tien tot vijftien minuten beantwoord je korte vragen, en je kunt dieper gaan met onderzoeken naar drijfveren, interesses en werkomgeving. Rolee zet de uitkomsten in een profiel dat jij controleert. Alleen wat je bevestigt, komt in je loopbaandossier.

Zit je midden in de twijfel? Lees dan Rolee voor wie twijfelt over de volgende stap.